Le Pôle Travail, Habitat et Services 91, situé au Nord-Ouest de l’Essonne à Orsay, Marcoussis et Les Ulis accompagne des adultes en situation de handicap psy et regroupe deux ESAT, deux SAVS, un Accueil de jour, deux résidences accueil et un dispositif d’habitat inclusif.
Dans le cadre de l’ouverture d’un SAMSAH pour personnes handicapées vieillissantes et d’un SAMSAH pour personnes atteintes de troubles psy.

Le Pôle Travail, Habitat et Services 91
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Un Psychologue (H/F)
CDI TEMPS COMPLET
CCN 66

Profil : Psychologue, titulaire d'un diplôme de DESS / Master 2, vous avez une première expérience significative dans l’accompagnement des personnes en situation de handicap. Organisé et rigoureux, vous avez le sens de l’écoute et de l’empathie. Engagé et dynamique, vous aimez travailler en équipe et êtes force de proposition.

Les bonnes raisons de nous rejoindre :
 Une rémunération basée sur la CCN66* avec reprise d’ancienneté et application Laforcade/Ségur à l’ensemble des salariés et des alternants
 Une prime de partage de la valeur de 700€ maximum sous conditions
 Une mutuelle à couverture familiale prise en charge à 80% par l’employeur
 Un choix entre paiement des heures supplémentaires majorées ou prise de repos
 Une prise en charge des titres de transport à 60% par l’employeur
 Une aide à la mobilité « verte » (forfait vélo/trottinette) de 50€ mensuels
 Des congés supplémentaires liés à l’ancienneté et la situation familiale (exemple : congés pour enfants malades)
 Des œuvres sociales proposées par le CSE
 Un service social mis à disposition des salariés de la Fondation gratuitement
 Des possibilités d’évolution de carrière par l’accès aux formations diplômantes en apprentissage avec notre CFA Égalité et l’accompagnement à la mobilité professionnelle des salariés

Si vous souhaitez relever un défi enrichissant tout en contribuant au bien-être des personnes en situations de handicap, ce poste est fait pour vous.

Postulez dès maintenant et devenez acteur d’un projet humain et ambitieux !

Dossier de candidature (lettre de motivation, CV) à : r-samsah91@amisdelatelier.org

Vos principales missions :

Sous la responsabilité du Chef de service, et en lien avec l’équipe pluridisciplinaire et dans le cadre du projet d'établissement, vos principales missions sont :
- Mener et rédiger les évaluations du développement des personnes accueillies à l’aide des outils recommandés
- Rédiger et impulser les projets d’accompagnement individualisés, les mettre à jour régulièrement et en évaluer les résultats
- Assurer la coordination de ces projets en lien avec l’ensemble des acteurs impliqués dans le projet des personnes accompagnées
- Mettre en application les approches recommandées par la HAS et l’ANESM mises en œuvre au sein de l’établissement

- Titulaire d'un diplôme de DESS / Master 2, obligatoire.
- Expérience significative exigée.
- Titulaire du permis de conduire en cours de validité, obligatoire.

Jours et horaires de travail :
- Mardi de 9h00 à 16h00
- Mercredi de 9h00 à 16h00
- Jeudi de 9h00 à 16h00

Sous la responsabilité du Responsable hiérarchique et en lien avec l’équipe pluridisciplinaire et dans le cadre du projet d'établissement, vos principales missions sont :
- Mener et rédiger les évaluations du développement des personnes accueillies à l’aide des outils recommandés.
- Rédiger et impulser les projets d’accompagnement individualisés, les mettre à jour régulièrement et en évaluer les résultats.
- Assurer la coordination de ces projets en lien avec l’ensemble des acteurs impliqués dans le projet des personnes accompagnées.
- Mettre en application les approches recommandées par la HAS et l’ANESM mises en œuvre au sein de l’établissement.

Les bonnes raisons de nous rejoindre :
- Une rémunération basée sur la CCN66* avec reprise d’ancienneté et application Laforcade/Ségur à l’ensemble des salariés et des alternants.
- Une mutuelle à couverture familiale prise en charge à 80% par l’employeur.
- Une prise en charge des titres de transport à 60% par l’employeur.
- Une aide à la mobilité « verte » (forfait vélo/trottinette) de 50€ mensuels.
- Des congés supplémentaires liés à l’ancienneté et la situation familiale (exemple : congés pour enfants malades).
- Des œuvres sociales proposées par le CSE.
- Un service social mis à disposition des salariés de la Fondation gratuitement.
- Des possibilités d’évolution de carrière par l’accès aux formations diplômantes en apprentissage avec notre CFA Égalité et l’accompagnement à la mobilité professionnelle des salariés.

La Fondation des Amis de l'Atelier recherche pour :

Le FAM Interdépartemental de Bécheville-Patrick Devedjian
Situé aux Mureaux – 78
Psychologue (H/F)
CDI Temps Plein


Rejoignez notre FAM en pleine expansion ! Nous ouvrons de nouvelles unités modernes et adaptées pour offrir un environnement optimal à nos résidents. Engagés dans une démarche de qualité, nous recherchons des professionnels passionnés pour accompagner la montée en charge de notre structure. Nous favorisons un environnement de travail respectueux et propice à l’épanouissement personnel et professionnel.

A terme, Le FAM Interdépartemental de Bécheville-Patrick Devedjian, dédié aux adultes porteurs de Troubles du Spectre Autistique et de Troubles Psychiques, va accueillir toute l’année 116 personnes dont 104 résidents en internat (TSA 66 places et TP 50 places).
Il a pour mission principale d’évaluer les besoins et les capacités d’autonomie de chaque personne afin d’en adapter l’accompagnement dans la réalisation des actes de la vie quotidienne en tenant compte des particularités spécifiques liées à l’autisme et aux troubles psychiques.



Profil :
Psychologue clinicienne, titulaire d'un diplôme de DESS / Master 2 en psychologie, vous avez une première expérience significative dans l’accompagnement des personnes en situation de handicap. Organisé et rigoureux, vous avez le sens de l’écoute et de l’empathie. Engagé et dynamique, vous aimez travailler en équipe et êtes force de proposition.

Les bonnes raisons de nous rejoindre :
- Une rémunération basée sur la CCN66* avec reprise d’ancienneté et application L aforcade/Ségur à l’ensemble des salariés et des alternants
- Une prime de partage de la valeur de 700€ maximum sous conditions
- Une mutuelle à couverture familiale prise en charge à 80% par l’employeur
- Un choix entre paiement des heures supplémentaires majorées ou prise de repos
- Une prise en charge des titres de transport à 60% par l’employeur
- Des bâtiments et équipements neufs, un service de restauration sur place
- Un parcours d’intégration dès la prise de poste avec des formations
- Une aide à la mobilité « verte » (forfait vélo/trottinette) de 50€ mensuels
- Des bâtiments et équipements neufs, un service de restauration sur place
- Un parcours d’intégration dès la prise de poste avec des formations
- Des congés supplémentaires liés à l’ancienneté et la situation familiale (exemple : congés pour enfants malades)
- Des œuvres sociales proposées par le CSE
- Un service social mis à disposition des salariés de la Fondation gratuitement
- Des possibilités d’évolution de carrière par l’accès aux formations diplômantes en apprentissage avec notre CFA Égalité et l’accompagnement à la mobilité professionnelle des salariés

Pourquoi postuler ?
Rejoindre notre FAM, c’est intégrer une structure moderne où le respect et la valorisation des compétences de chacun sont au cœur de notre projet. Faites la différence dans la vie de nos résidents et devenez un acteur clé de leur épanouissement au sein de nos équipes. Nous avons hâtes de vous rencontrer !

Missions :
Sous la responsabilité du Responsable hiérarchique, et en lien avec l’équipe pluridisciplinaire et dans le cadre du projet d'établissement, vos principales missions sont :
• Mener et rédiger les évaluations du développement des personnes accueillies à l’aide des outils recommandés
• Assurer le suivi psychologique des personnes accueillis.
• Mener des groupes de parole, ateliers thérapeutiques et entretiens individuels selon les besoins.
• Contribuer à la prévention et à la gestion des troubles du comportement.
• Concevoir et rédiger des protocoles et procédures cliniques en lien avec l'équipe pluridisciplinaire.
• Guider et accompagner les professionnels dans leurs pratiques et la compréhension des comportements des résidents
• Rédiger et impulser les projets d’accompagnement individualisés, les mettre à jour régulièrement et en évaluer les résultats
• Participer aux différents temps de réunions et apporter un éclairage clinique sur les situations abordées
• Assurer la coordination de ces projets en lien avec l’ensemble des acteurs impliqués dans le projet des personnes accompagnées
• Mettre en application les approches recommandées par la HAS et l’ANESM mises en œuvre au sein de l’établissement

Diplômé(e) d'un Master II de psychologie clinique et psychopathologie, première expérience dans le secteur médico-social exigée. Une expérience dans l’accompagnement des personnes avec TSA serait un plus. Pédagogue et ayant à cœur de transmettre une base théorique aux équipes. Appétence marquée pour les projets transversaux.

Avantages :
- Congés supplémentaires d'ancienneté et liés à la situation familiale (enfant malade)
- Avantages CSE (chèques cadeaux, chèques vacances,,,)
- Mutuelle d'entreprise cotisation familiale prise en charge à 80 % par l'employeur.
- Restaurant d’entreprise
- Remboursement de 60 % des frais de transport en commun trajet domicile-travail OU Prime vélo.

Horaires à définir

CDD en Remplacement congé maternité jusqu’à fin avril 2026
Ce poste est proposé à temps partiel à 80%

Sous la responsabilité du chef de service et intégré(e) à l’équipe du pôle médico-social, vous aurez en charge les missions suivantes :

Auprès de la personne accueillie : vous concevez et mettez en œuvre des méthodes d'évaluation, ainsi que des conseils de prévention, en cohérence avec le projet de service. Vous assurez la mise en place de suivi psychologique à l’extérieur. Vous participez de façon active aux processus d’admission des personnes accueillies, aux entretiens de Projet d'Accompagnement Personnalisé ainsi qu’à leur rédaction.
Sur le plan institutionnel, en tant que cadre technique : vous participez activement à la mise en œuvre et au développement du projet d'établissement.

Par ailleurs, vous accompagnez, sensibilisez les équipes à la dimension psychique de la personne accueillie et concevez des outils à destination des équipes sur les pratiques professionnelles (positionnement, distance professionnelle, bientraitance, etc).
Vous animez des retours d’expériences et des formations courtes pour les équipes et êtes personne ressource auprès des différents ateliers de production.
Auprès des structures sanitaires et médico-sociales : vous tissez et maintenez un partenariat pérenne et remarqué.

Psychologue clinicien (ne), titulaire d'un DESS / Master 2, vous avez une première expérience significative dans l’accompagnement des personnes en situation de handicap. Organisé et rigoureux, vous avez le sens de l’écoute et de l’empathie. Engagé, dynamique et ouvert d'esprit vous aimez travailler en équipe pluridisciplinaire et êtes force de proposition.
Poste au sein d'un Foyer et d'un Centre d'Accueil de jour pour personnes en situation de handicap mental et/ou psychique.
Poste de jour.
Disposer de divers outils de travail sera apprécié

Sous la responsabilité des chefs de service, et en lien avec l’équipe pluridisciplinaire et dans le cadre du nouveau projet d'établissement, vos principales missions sont :
- Effectuer des entretiens de soutien, des bilans psychologiques, des suivis au long court, venir en soutien aux accompagnants.
- Travailler en lien avec les partenaires médicaux et paramédicaux internes et externes
- Mener et rédiger les évaluations des personnes accueillies à l’aide des outils recommandés et validés.
- Rédiger et impulser les projets d’accompagnement individualisés, les mettre à jour régulièrement et en évaluer les résultats
- Assurer la coordination de ces projets en lien avec l’ensemble des acteurs impliqués dans le projet des personnes accompagnées
- Mettre en application les approches recommandées par la HAS et l’ANESM mises en œuvre au sein de l’établissement et au regard du projet d'établissement