Profil :

Rejoignez le Pôle Hébergement 91, composé actuellement de deux EANM sur Verrières le Buisson et Morsang Sur Orge et d’un EAM à Brétigny sur Orge courant 2026.

Dans l’attente de sa prochaine ouverture, l’EAM crée une Equipe Mobile pour accompagner dans leur lieu de vie des personnes en situation de TSA pour lesquelles une demande d’admission à l’EAM de Brétigny a été réalisée. L’équipe mobile médico-sociale vient répondre aux besoins spécifiques de certaines personnes en attente d’une admission à l’EAM de Brétigny qui sont accueillies en ESMS (soit IME, soit EANM), ou qui vivent au domicile familial sans accompagnement adapté.

En établissement, cet accompagnement permet d’affiner l’évaluation des besoins spécifiques, de préparer la transition vers un lieu de vie adulte adapté et de soutenir les équipes médico-sociales dans la prise en charge de résidents rencontrant des problématiques importantes (communication, santé…) ou des troubles spécifiques TSA.

Auprès des familles, l’équipe offre un relais ponctuel, accompagne le développement de la communication et des compétences fonctionnelles, favorise la participation à la vie sociale et veille à l’accès aux soins.

L’aide-soignant(e), sous la responsabilité du chef de service éducatif et de l’IDEC, a pour principale mission de participer, en relation avec l’équipe soignante et pluridisciplinaire, à la prise en charge individualisée des personnes en dispensant les soins requis, dans une démarche éducative et préventive, dans le respect des besoins de la personne et du consentement aux soins. De plus, il participe au développement d’activités d’animation et de loisirs visant à maintenir le lien social et il contribue à la gestion des relations avec les familles. Il(Elle) travaille en lien étroit avec l’infirmier(e) coordinateur qui pourra lui déléguer des tâches relevant de son rôle propre

Le(la) candidat(e) est fort d’une expérience acquise dans l'accompagnement des personnes présentant des troubles du spectre autistique.
Techniques de prise en charge et accompagnement de la personne sur le volet soins : règles et protocoles relatifs à l’hygiène et à la sécurité sanitaire
Adaptabilité, discrétion et confidentialité, capacité d’écoute et de communication

Vous avez envie de rejoindre l’aventure professionnelle d’une ouverture d’une équipe mobile puis d’un établissement.

Expérimenté (2 à 5 ans)
Diplôme d’Etat Aide-Soignant

- Accompagner la personne dans la prise des repas et veiller au maintien de leur équilibre alimentaire
- Veiller au suivi médical, s’assurer de la présence des personnes à leurs rendez-vous médicaux et les accompagner dans le suivi des traitements à domicile sous couvert de l’infirmier coordinateur
- Assurer une vigilance continue, faire remonter les informations à l’équipe pluridisciplinaire
 
- Echanger les informations avec la famille et/ou le représentant légal permettant une bonne coordination autour de la personne accompagnée en lien avec le responsable hiérarchique et l’infirmier coordinateur dans le strict respect de l’intimité et de la confidentialité des données médicales de la personne
- Proposer et animer des actions et ateliers de prévention de la santé en collaboration avec l’équipe pluridisciplinaire dans une logique d’autonomisation
- Participer aux réunions et synthèses sur l’état de santé de la personne avec les partenaires médicaux
- Respecter les procédures et les conduites à tenir

Le Pôle Travail, Habitat et Services 91, situé au Nord-Ouest de l’Essonne à Orsay, Marcoussis et Les Ulis accompagne des adultes en situation de handicap psy et regroupe deux ESAT, deux SAVS, un Accueil de jour, deux résidences accueil et un dispositif d’habitat inclusif.

Dans le cadre de l’ouverture d’un SAMSAH pour personnes handicapées vieillissantes et d’un SAMSAH pour personnes atteintes de troubles psy.



Le Pôle Travail, Habitat et Services 91

Recherche


Un Aide Soignant (H/F)

CDI TEMPS COMPLET

CCN 66


Profil : Titulaire du Diplôme d’aide-soignant, vous avez une première expérience significative dans l'accompagnement des personnes en situation de handicap mental et psychique. Vous faites preuve de dynamisme, d'autonomie, d'initiative, d’aisance à l'écrit, vous avez des capacités d'organisation.



Les bonnes raisons de nous rejoindre :

 Une rémunération basée sur la CCN66* avec reprise d’ancienneté et application Laforcade/Ségur à l’ensemble des salariés et des alternants

 Une prime de partage de la valeur de 700€ maximum sous conditions

 Une mutuelle à couverture familiale prise en charge à 80% par l’employeur

 Un choix entre paiement des heures supplémentaires majorées ou prise de repos

 Une prise en charge des titres de transport à 60% par l’employeur

 Une aide à la mobilité « verte » (forfait vélo/trottinette) de 50€ mensuels

 Des congés supplémentaires liés à l’ancienneté et la situation familiale (exemple : congés pour enfants malades)

 Des œuvres sociales proposées par le CSE

 Un service social mis à disposition des salariés de la Fondation gratuitement

 Des possibilités d’évolution de carrière par l’accès aux formations diplômantes en apprentissage avec notre CFA Égalité et l’accompagnement à la mobilité professionnelle des salariés



Si vous souhaitez relever un défi enrichissant tout en contribuant au bien-être des personnes en situations de handicap, ce poste est fait pour vous.



Postulez dès maintenant et devenez acteur d’un projet humain et ambitieux !



Dossier de candidature (lettre de motivation, CV) à :

r-samsah91@amisdelatelier.org

Vos principales missions :


Sous la responsabilité du Chef de service, et en lien avec l'équipe pluridisciplinaire, vous avez pour mission d’accompagner dans tous les actes de la vie quotidienne les personnes accueillies afin de favoriser le maintien ou le développement de leur autonomie.

Vos missions principales sont les suivantes :

- L’accompagnement des personnes dans les actes essentiels de la vie quotidienne en tenant compte de leurs besoins et de leurs demandes

- La participation au suivi des soins et de l’accompagnement médical en lien avec les infirmiers

- L’optimisation de la qualité de l’environnement immédiat et de la sécurité des personnes

- Les transmissions écrites sur le logiciel

- La participation à la mise en œuvre du projet individualisé en vous appuyant sur les méthodes comportementales recommandées

- Le travail en équipe pluridisciplinaire