Titulaire du diplôme de ES, débutant accepté.
Vous avez une première expérience significative dans l'accompagnement des personnes en situation de handicap mental et psychique en foyer de vie. Vous faites preuve de dynamisme, d'autonomie, d'initiative, d'aisance à l'écrit, vous avez des capacités d'organisation et maîtrisez l'outil informatique.
Permis B souhaitable.

Sous l'autorité du Chef de Service vous assurez au sein d'une équipe pluridisciplinaire l'accompagnement de 32 adultes en situation de handicap mental ou psychique au travers des actes de la vie quotidienne et un accueil de jour de 4 personnes.
Accompagner sur le plan éducatif et social des adultes en situation de handicap mental et/ou psychique, hébergés au sein du Foyer d'Hébergement, en lien avec les objectifs fixés au projet personnalisé de l'usager
- Élaborer, rédiger, mettre en œuvre le suivi et l'évaluation du projet personnalisé
- Initier et mettre en œuvre des projets d'accompagnement individuel ou collectif dans le cadre d'activités éducatives, de loisir, en relation avec les besoins observés ou émis par l'usager,
- Accompagner dans l’évolution ou au maintien de l'autonomie des personnes accueillies et au droit de leur participation sociale
- Favoriser l'ouverture sur l'extérieur
- Organiser les accompagnements (éducatifs, médicaux, sociaux)
- Participer aux actions de formation & à la vie institutionnelle

Les 10 bonnes raisons de nous rejoindre :
•Une rémunération basée sur la CCN66* avec reprise d’ancienneté et application Laforcade
•Des bâtiments et équipements neufs, un service de restauration sur place
•Un parcours d’intégration dès la prise de poste avec des formations
•Une mutuelle à couverture familiale prise en charge à 80 % par l’employeur
•Un choix entre paiement des heures supplémentaires majorées ou prise de repos
•Une aide à la mobilité « verte » (forfait vélo/trottinette de 50€ mensuels)
•Une prise en charge du titre de transport à 60% par l'employeur
•Des œuvres sociales proposées par le CSE
•Un service social mis à disposition des salariés de la Fondation gratuitement
•Des possibilités d’évolution de carrière par l’accès aux formations diplômantes et l’accompagnement à la mobilité